2015年，永业行即将来临了25周年庆典司庆，为迎战和庆典该重要作用性的历史时间始终，永业行循序举办活跃了趣味游戏中长跑会、国外市场工作总结会、图书室慈善捐赠、演讲赛竞技、党员干部嘉奖会、课题研究嘉奖会、员工辞职恳谈会等系类活跃，为司庆活跃庆典。
为增加业务人员与高层住宅区间内的联系与联络，即时清楚、防止业务人员家庭生活和做工作的的利益诉求，询问业务人员对公司在治理及不断发展施工中的意见可以和可以， 2016年10月10日早上，永业行在总公司举行2016年业务人员恳谈会。永业行股东长兼大霸道总裁潘世炳，常务副大霸道总裁王琴等企业高管，各产品个部门承担人与来源于15个个部门的共22名业务人员代替叁加了恳谈会。
扩大商务会议由常务副总经理裁王琴支持人。讲话稿，人员代表着结合具体情况本部、本工作具体情况，对的人才陪养、枝术市场中、人员培顺、人员构建等几个方面明确提出者了大多个人建议和想象。扩大商务会议课堂气氛强烈、坦白，彻底的彰显了所有人员对永业行的前景发展趋势的所关心、热衷和意愿。控股集团高层领导和各服務部否则人着眼于人员明确提出者的一些问题各项实现了问题解答。
监事长兼霸道总裁潘世炳提到，与会者店员表示绝大部分来自于基层人员基层，小伙伴按照温厚的语言的，提到了是中肯的谈到的意见与意见与建议你们，从小伙伴的讲演稿能由衷层面到许多店员对公的司的喜欢和关心，对永业行的进步满是想法。集困将用心的汇总小伙伴提到的谈到的意见与意见与建议你们，深入调查探讨、要明确义务，用心的落实工作处理和法子，与许多店员在一起，统一积极推进永业行进步。